Как да си намеря работа без опит?
За съжаление мнозина си задават този въпрос, защото ако има нещо, което работодателите ценят изключително много, то то е работникът/служителят да има релеванен опит в сферата.
В pasivendohod.net аз съм писал предимно за възможностите, които работата на свободна практика или предприемачеството предоставят.
Но те са адски трудни за хора, които тъкмо искат да започват. Или хора, които им трябва постоянен доход тук и сега.
За това, при условие, че има потенциален посетителски интерес (поне при проучванията ми в търсачките) към темата, то реших и аз да напиша нещо по темата.
При търсене на работа без да се има необходимия опит, то човек трябва да се фокусира върху това, което има
Ако човек няма опит, то той/тя не бива да се старае на всяка цена да „замаже“ тази липса, когато я отразява в CV-то си.
Знам, че живеем в малка страна и почти всеки човек има „познати с фирми“.
Лесно е да се пише, че той/тя е работил там.
Но представете си, че някой Ви наеме.
Когато трябва да се попълва трудовата книжка – как ще обясните, че там липсва подобно нещо. И не, отговорът: „Ами аз ще си направя нова, твърдейки, че съм си загубил старата“.
Винаги има начин да се провери.
Вместо да хитрувате, то се фокусирайте върху това, което имате.
Това е Вашето отношение към работата, Вашата личност, Вашето разбиране за фирмата, за която искате да работите, устойчивостта Ви, мотивацията, идеите, които имате.
Трябва да разберете, че целта Ви е „да подпъхнете крак във вратата“.
Когато нямате опит – то трябва да създадете такъв
Когато нямате опит в дадената сферта, то трябва да създадете такъв.
Как става това ли?
Чрез стажове, доброволна работа, програми за обмен.
„Но аз нямам средства за това. Как ще живея?“ – ще ми възразите.
Знам, че е трудно.
За това аз съм написал няколко вече статии, като:
- Еразъм за млади предприемачи
- Как да превърнем хобито си в професия чрез Интернет – чрез участия в конкурси, програми за обмен, доброволчество
В тях може да прочетете относно как може да участвате в програмата за обмен на млади предприемачи Еразъм, както и съвети как да си намерите платени стажове, конкурси с парични награди, доброволчески инициативи, в които нещо се осигурява на доброволеца (като храна, настаняване и т.н.).
Когато нямате опит – демонстрирайте своите намерения
Както писах, когато нямате опит, то трябва да демонстрирате Вашето намерение.
А то е „да подпъхнете крак“.
Често може да се натъкнете във видеа в Ютуб, че когато кандидатствате или предлагате услуги, то е хубаво да предложите нещо безплатно.
Да кажем, че искате да работите като копирайтър.
Аз в стремежа си да осигуря публикации с връзка (хиперлинк) към pasivendohod.net за благодарност изпратих няколко такива.
И познайте – наеха ме да напиша няколко статии. С доста прилично заплащане.
Вие също може да предложите нещо такова.
Когато нямате нужния опит – старайте да се квалифицирате
Мнозина хора – това си е общочовешка черта, са застинали.
А не трябва.
Човек непрекъснато трябва да е в крак с промените, да си разширява кръговзора.
Даже ако намерите начини за присъствена форма на квалификация/преквалификация, то това е допълнителна форма да разширявате кръга от познати.
Ще Ви дам пример: по време на моето следване аз реших да уча допълнелно, като паралелна специалност „Право“. Тогава имаше промени и формата на обучение беше „задочна“.
И в курса ми имаше какви ли не хора – улегнали, семейни, с кариера.
И сега мога да кажа, че мога да комуникирам с редица от тях, без да се стеснявам.
По-голямата квалификация е винаги от полза за всеки работодател. Вие сте там, за да му подсигурите нужния човешки ресурс, за да може той да предлага това, което предлага. И да печели средства.
Когато човек няма необходимия опит, то то трябва да кандидатства за реалистични възможности за работа
Четейки написаните по-горе съвети, то все пак е нужно да се каже, че и човек „трябва да си знае мярката“.
Дори и да имате много неформален или начинаещ опит в сферата, да имате нужните контакти, да се сте старали да се квалифиците, то не може да кандидатставте за позиции, които за по-старши персонал.
Ето, аз искам да работя един ден в SEO сферата, като копирайтър и т.н.
И въпреки, че вече имам самочувствието, че съм докарал pasivendohod.net до определен брой посетители, то няма как да кандидатствам за позиции, в които са за старши специалисти.
Защото такива имат по-голям опит в изграждането на хипервръзки.
В които се търси различен микс от такива (за да се манипулира малко Google).
Или са управлявали кампании за закупуването на кликове (PPC) с голям бюджет.
Аз все още не съм работил толкова с Google ads, Bing ads и т.н.
Финални мисли относно как да си намерим работа без опит
Освен всичко казано, то човек трябва да проявява упоритост.
Знам, че това звучи като клиширан съвет, който е взет от някой биографичен филм на Холивуд за успели внезапно и станали богати личности. Но е така.
Трябва да се кандидатства. И да смени даже населенето място, ако не нужно.
Ще се радвам да прочета и Вашите коментари относно как сте си намерили работа, а не сте имали опит.
Ако сте харесали стила и материалите, които съм публикувал до сега в pasivendohod.net, то ще Ви помоля да харесате страницата на блога ми във Фейсбук. Вие ще ми помогнете много, ако споделите публикациите.
